Заместитель директора

Организовывать работу по технической эксплуатации водохозяйственных систем и сооружений, их своевременную подготовку к безаварийному пропуску паводковых вод. Владеть оперативной водохозяйственной обстановкой в регионе, текущей ситуацией по эксплуатации и безопасности на водохозяйственных объектах филиала, проводить анализ текущей ситуации и возможных сценариев развития водохозяйственной обстановки, своевременно информировать директора филиала. Обеспечить безопасную эксплуатацию водохозяйственных систем и сооружений, находящихся на балансе Предприятия в соответствии с требованиями законодательства РК, заблаговременно принимать все необходимые меры для предотвращения и недопущения аварийных и чрезвычайных ситуаций на водохозяйственных объектах, угрожающих жизни людей, а также имуществу физических и юридических лиц. Определять политику, стратегию деятельности филиала и механизмы их реализации в соответствии с основными направлениями деятельности, функциями и задачами Предприятия, с учетом необходимости использования рыночных принципов улучшения оказываемых услуги и в целом эксплуатационных работ, особенности и состояния эксплуатируемых объектов и местных условий. Заключать и надлежащим образом исполнять договора в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан и внутренними документами Предприятия. Регулярно проводить работу по улучшению рынка и качества сбыта услуги по подаче воды (в соответствии со спецификой филиала), повышению продуктивности забираемых и подаваемых водных ресурсов, по выполнению перспективного и текущего планирования объемов оказания услуги и выполнения эксплуатационных работ, обеспечивать повышение эффективности работы филиала и роста реализации услуг, сокращению долю непродуктивного водозабора, увеличению прибыли и ее выхода на единицу водозабора, обеспечению качества оказания услуги в соответствии с ГОСТами, исполнять планы эксплуатации и развития объектов, планы развития и тарифные сметы. Принимать меры по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе. Организовывать и обеспечивать защиту программы по субсидированию стоимости оказания услуги по подаче воды ( в соответствии со спецификой филиала) на предстоящий год в соответствующих государственных органах в установленном порядке и в установленные сроки.