Специалист по кадрам

Требования: •Знание основ документооборота и порядка оформления, заключения и исполнения трудовых договоров. •Уверенное владение MS Excel и навыки работы с табличными данными. •Навыки ведения деловой переписки и грамотная письменная коммуникация. •Понимание правил расчета заработной платы и основных элементов системы начислений. •Знание процедур приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Обязанности: •Соблюдение и реализация корпоративной политики и миссии компании в работе с клиентами. •Выполнение поручений и решений руководства, связанных с взаимодействием с бизнес-партнерами. •Достижение установленных целей и KPI, выполнение плановых показателей. •Построение и развитие эффективных отношений с клиентами и партнерами, обеспечение выполнения договорных обязательств. •Работа с действующей и новой клиентской базой, сопровождение клиентов на всех этапах взаимодействия. •Контроль своевременного исполнения договоров и отсутствие просроченной дебиторской задолженности.