HR-специалист

Требуется HR-менеджер Обязанности: •Подбор и адаптация персонала. •Оформление и увольнение сотрудников. •Контроль трудовой дисциплины и наблюдение за командой. •Оперативное решение конфликтов и поддержание позитивного климата в коллективе. Требования: •Опыт работы в HR не менее 3-5 лет. •Умение анализировать и оценивать сотрудников. •Навыки оперативного реагирования и разрешения конфликтов. •Вовлеченность в работу команды. •Способность вникать в суть нашей работы и составлять правильные объявления. Условия: •График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00. •Уровень заработной платы: договорная, обсуждается при встрече. Если вас заинтересовала вакансия, будем рады видеть вас в нашей команде!